- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 279 件中 1-20 件を表示
ドクター開業サポート
日本全国でドクターの開業をサポートしています
- 募集科目
- 勤務地
- 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
- 年俸
- ※ご自身のがんばり次第
クリニック・診療所
転科OK
年齢不問
その他
民間病院
ルラ美容クリニック
全国21院展開！急成長中・急拡大中！美容クリニックの医師募集
- 勤務地
- 北海道 青森県 秋田県 山形県 岩手県 宮城県 福島県 富山県 石川県 福井県 新潟県 長野県 山梨県 栃木県 茨城県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 静岡県 岐阜県 愛知県 三重県 香川県 徳島県 愛媛県 高知県 滋賀県 京都府 奈良県 兵庫県 大阪府 和歌山県 鳥取県 岡山県 島根県 広島県 山口県 福岡県 大分県 宮崎県 鹿児島県 佐賀県 長崎県 熊本県 沖縄県
- 年俸
- 保証年収＋歩合給
●年収3,000万円保証
入職１年後は役職により以下の年収保証内容となります。
●分院長
年収3,500万保証
●副院長
年収3,200万保証
●部長
年収3,100万保証
●その他
年収3,000万保証
※前職の給与を考慮いたします。
※月給保障額と歩合売上の比較をし、金額の高い方を支給する。歩合売上は売上の17%。
※試用期間は6ヶ月間(試用期間中の給与は年収2,500万保証)
＜年俸例 モデルケース＞
1年目：年収3,000万円保証～1億円
2年目：年収3,500万円保証～2億円
3年目：年収3,500万円保証～2億円
4年目～：年収3,500万円保証～3億円
年収1億円以上の医師も複数名在籍。実績により年収3億円も可
- クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
高額求人
当直無し
美容
電子カルテ
インセンティブ
オンコール無し
ゆとり勤務
健診・検診山口県厚生農業協同組合連合会 周東総合病院
- 募集科目
-
- 勤務地
- 山口県 柳井市
- 年俸
- 5年標準：900～1400万円
10年標準：1100～1700万円
※役付手当、家族手当、住宅手当、研究手当て有り
※医師住宅有り
※院内保育園有り（月～土曜日、夜間保育可能）
※業務内容に応じて各種手当有り
臨床研修指定病院- スキル・経験によって給与交渉
住宅手当て
子育て環境良い
託児所有り- 電子カルテ
地域医療に携わる
グループ病院
病棟管理含む
国公立・公的・自治体病院
専門不問
透析管理
NEW山口県 山口市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 山口県 山口市
- 年俸
- 1,500万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 訪問診療
【外来】
※4～6コマ程度/週
※外来数：10～30名程度/コマ
【病棟管理】
※病床稼働率 90～95％
【訪問診療】
※4～6コマ程度
※患者数：5～15名程度/コマ
（10～30分程度/件）
※割合：居宅1割・施設9割（居宅を増やしていく予定）
※診療地域：クリニックから約1～16Km圏内
※体制：医師1名、看護師1名、ドライバー1名体制で訪問
- クリニック・診療所
退職金制度有り- スキル・経験によって給与交渉
- 当直無し
- 電子カルテ
- インセンティブ
- 高額求人
オーダリング山口県 山口市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 山口県 山口市
- 年俸
- 1,500万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 訪問診療
【外来】
5～15名前後/コマ
4～6コマ程度/週
主な症例：尿路感染症の診断・治療、前立腺検査、尿失禁の評価・治療、腎結石の診断・治療・管理
【訪問診療】
4～6コマ程度/週
患者数：5～15名程度/コマ
（10～30分程度/件）
主な疾患：頻尿、前立腺がん、尿路感染
患者割合：居宅1割・施設9割
※居宅を増やしていく予定
診療地域：クリニックから約1～16Km圏内
診療体制：医師1名、看護師1名、ドライバー1名体制で訪問
- 退職金制度有り
- クリニック・診療所
- スキル・経験によって給与交渉
- 当直無し
- 託児所有り
- インセンティブ
- 電子カルテ
訪問診療279 件中 1-20 件を表示
山口県の医師転職状況 Q&A
- 転職により、仕事の負担を軽減しつつ、年収を維持または増加させることは可能でしょうか。
- ご勤務条件やエリアなどによっては、実現できる場合もあります。ご希望に一致する求人が見つからない場合は、最初は条件を広めに設定して、優先順位を整理しながらご検討されることをお勧めいたします。特にエリアは、お住いの地域だけでなく、近隣県などもご検討いただくと、ご希望に近い求人が見つけやすくなるかと存じます。
- 転職したいどれくらい前から転職活動を始めればいいのでしょうか。
- 一般的に、医師の転職活動は通常3～6か月ほどの期間を要すると言われていますが、内定までの時間は状況やタイミングによって異なります。したがって、転職希望のタイミングが具体的に決まっている場合でも、一般的な期間にこだわるのではなく、できるだけ早めに転職活動をスタートさせることが重要です。
- 転職支援コンサルタントから提示された求人には、絶対に応募しなければならないのでしょうか。
- そのような心配は不要ですので、安心してご利用いただけます。コンサルタントはあなたの希望や関心に合った求人を提案し、最終的な選択はあなた自身で行うことができます。コンサルタントは応募や入職を強制することは絶対にありません。
- 山口県には145の病院（一般117、精神科28）と1,263のクリニック（有床107）があり、人口10万人あたりで見ると、病院は全国9位の10.6施設、クリニックは全国9位の92.2施設となっています。2016年の医師総数は3,436人で、女性医師の割合は16.4%です。医師数の増加率は全国平均を下回り、特に35歳未満の若手医師の減少が課題です。人口10万人当たりの医師数は246.5人で、全国平均の240.1人をわずかに上回っています。山口県の二次保健医療圏は岩国、柳井、周南、山口・防府、宇部・小野田、下関、長門、萩の8エリアに分かれており、2025年の推計必要病床数は1万5,889床、機能別では高度急性期1,323床、急性期4,508床、回復期4,674床、慢性期5,384床です。医育機関としては山口大学医学部が存在します。（出典：2018年医療施設（動態）調査、山口県保健医療計画、山口県医師確保計画）
- 山口県の掲載中求人からみる年収
- 山口県の医師の平均年収は1683万9500円で、労働者数は107人、平均年齢は55.5歳、勤続年数は13.7年です。この年収の内訳は、「定期的に支払われる給与」（基本給＋残業代）が1385万1600円、「年間のボーナスやその他の特別給与」が298万7900円となっています。全国の医師平均年収は1378万2900円で、「定期的に支払われる給与」が1260万4800円、「年間のボーナスやその他の特別給与」が117万8100円です。山口県では45歳未満の若手医師の不足が顕著で、内科や整形外科などの求人が目立ち、年収1500万円以上の条件や院長候補の求人も見られます。（出典：厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査」）
- 20～30代の医師の状況
山口県の転職環境
- 山口県の20～30代の医師数は775人となっており、そのうち病院での勤務が736人、診療所での勤務が39人となっています。この20～30代の医師たちが全体の22.2％を占めており、全国平均（30.2％）を大きく下回る割合となっています。山口県は教育の充実した地域としても知られており、徳山高校、山口高校、宇部高校など公立高校には理数科が設けられています。また、山口大学医学部では緊急医師確保対策枠や地域医療再生枠、川崎医科大学（岡山県）では中国・四国地域枠を設け、県にゆかりのある受験生を獲得するための取り組みが行われています。（出典：厚生労働省「令和2年医師・歯科医師・薬剤師統計」）
- シニア医師の状況
- 山口県の65歳以上の医師数は825人で、そのうち病院での勤務が348人、診療所での勤務が477人となっています。この65歳以上の医師たちが全体の23.6％を占めており、全国平均（18.1％）を大きく上回る割合となっています。また、山口県の医師の平均年齢は53.3歳であることから、高齢化が進んでいることが伺えます。（出典：厚生労働省「令和2年医師・歯科医師・薬剤師統計」）
- ■山口県概要
山口県は2015年時点で約140万5000人の総人口を抱えており、2040年には110万人程度まで減少すると予測されています。特に高齢化が進む地域では、75歳以上の人口が増加し、過疎化も進行しています。山口県は瀬戸内海と日本海に面し、美しい自然環境や工業、観光業が盛んな地域として知られています。また、教育に力を入れる地域でもあり、子どもの教育に熱心なコミュニティが形成されています。（出典：日本医師会総合政策研究機構「地域の医療提供体制の現状（2020年）」）
■医療の現状（全国の平均的な水準との比較から）
山口県の一人当たり医療費（国保）は44万3000円と高水準で、介護給付費も25万5000円と平均的な水準を保っています。慢性期医療においては十分な設備と病床数を有しており、看護師数も充実しています。しかし、若手医師の確保が課題であり、医師の教育支援や専門研修の充実、地域への定着支援が行われています。また、女性医師の雇用支援や育児支援も積極的に実施されています。情報通信技術を活用した医療支援システムの導入も進行中です。（出典：日本医師会総合政策研究機構「地域の医療提供体制の現状（2020年）」）
■医療を支える施策
山口県は高齢化に対応するため、医師の確保と定着を図るための施策を積極的に展開しています。医師の修学資金貸付やキャリア形成支援、専門研修の充実などが行われており、若手医師の地域への定着を促進しています。また、女性医師の雇用支援や育児支援にも力を入れ、多様なニーズに対応しています。さらに、情報通信技術を駆使した遠隔医療支援システムの実証実験も行い、医療の効率化と医療提供体制の向上に取り組んでいます。
地域事情
